El Vicerrectorado de Igualdad, Diversidad y Responsabilidad Social de la
Universidad de Jaén, a través del Secretariado de Diversidad y Responsabilidad Social, ha
organizado con la colaboración de ‘Somos de Colores’ las Jornadas ‘Contra la LGTBFOBIA en la
UJA: Educar e Investigar en Diversidad’, celebradas los pasados días 16 y 17 de mayo.
La primera jornada contó con dos mesas redondas. En la mesa redonda ‘Educar e investigar en
diversidad’ intervinieron Mª de la Paz Elipe Muñoz, profesora titular del área de Psicología
Evolutiva y de la Educación, Jesús Caballero Caballero, profesor del área de Didáctica de la
expresión Plástica, Eric Martínez Jiménez, estudiante del Máster Universitario en Profesorado
de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanza de
Idiomas, y Valentina Valencia, alumna egresada del Máster en Análisis Crítico de las
Desigualdades de Género e Intervención Integral en Violencia de Género.
En la mesa redonda ‘La lucha por la igualdad: Memoria viva’ participaron Jorge Pérez,
presidente de la Asociación Pasaje Begoña y Manolita Chen, referente de la lucha por la
igualdad de los derechos y libertades del colectivo LGTBI en España. Se trata de una artista
empresaria de éxito española, reconocida por se la primera mujer trans a la que se le aprobó el
cambio de nombre y sexo en su DNI. También fue la primera mujer trans a la que se le
reconoció el derecho de adopción en 1985.
En este sentido, la Fundación Manolita Chen tiene entre sus fines la promoción de políticas y
compromisos sociales, en el ámbito de instituciones públicas y privadas, en favor de la no
discriminación, de la igualdad de trato, de la diversidad sexual, de género y familiar,
La segunda jornada estuvo organizada por ‘Somos de Colores’ en colaboración con el
Vicerrectorado de Igualdad, Diversidad y Responsabilidad Social y consistió en la presentación
del libro ‘Arremangadas 6. Frente Homosexual de Acción Revolucionaria’ del autor Juan Planta.
El colectivo LGTBIQ+ es uno de los más vulnerables a los ataques de odio. El estudio 'Análisis
de casos y sentencias en materia de racismo, xenofobia, LGTBIfobia y otras formas de
intolerancia 2018-2022' presentado este pasado mes de marzo de 2024 señala que el 22,7% de
este tipo de delitos cometidos en España entre 2002 y 2021, es decir uno de cada cinco, fue por
la orientación o identidad sexual de la víctima. Los mensajes de odio en redes sociales dirigidos
contra las personas del colectivo LGTBIQ+ aumentaron un 132 % entre 2019 y 2022, según un
estudio realizado por la consulta LLYC en 2023, y sigue creciendo, sobre todo en redes sociales.
El miedo y la intimidación que resultan de los delitos por prejuicios y de la incitación al odio
impiden a lesbianas, gays, bisexuales y transexuales (LGBT) participar plenamente en la
sociedad. Es necesario también, desde la Universidad, establecer políticas y prácticas
antidiscriminación y de reconocimiento de las diversidades en todos los aspectos de la vida
universitaria, en colaboración con los órganos competentes.
Entre una de las acciones, el Vicerrectorado de Igualdad, Diversidad y Responsabilidad
Social ha organizado estas jornadas en colaboración con la Asociación ‘Somos de Colores’ a fin
de visibilizar esta realidad y mostrar las investigaciones y propuestas de transformación que se
están realizando desde la comunidad universitaria, así como reconocer las historias de vida y el
camino recorrido para el necesario reconocimiento de derechos.
